Курс «Онлайн-курс. Оптимизация работы кадровой службы. Повышение квалификации для руководителей»

Направление
HR
Формат
Видео в записи
Вебинар
Домашние задания
Нет
Итоговый экзамен
Есть
Количество уроков
6
Документ об обучении
Диплом
Обратная связь
Есть
Доступ
Сразу после покупки
Последнее обновление 05.07.2022

О курсе

Оптимизируйте работу отдела. Научитесь выявлять и исправлять ошибки в документах до прихода проверяющих. Избавьтесь от необязательных документов и снизьте нагрузку на персонал. Ускорьте темп оформления документов. Алгоритм перехода на КЭДО.

Курс будет полезен:
- Руководителю структурного подразделения
- Директору по персоналу, руководителю отдела персонала
- Ведущему специалисту по кадровому делопроизводству
- Начальнику отдела кадров

Результат обучения:
- Получите реальный практический опыт по оптимизации работы отдела кадров
- Сможете применять в работе шаблоны документов
- Приведете документацию в порядок в соответствии с требованиями законодательства, исправите нарушения
- Получите готовый пошаговый алгоритм по оптимизации документов и процессов
- Увидите на конкретных примерах с образцами форм документов, как оптимизировать различные кадровые процедуры
- Научитесь анализировать кадровое делопроизводство и сможете самостоятельно принимать решение, проводить оптимизацию или нет
- Узнаете, как правильно работать с типовыми и унифицированными формами документов
- Снизите объем бумажного документооборота и трудозатраты персонала на оформление документов

Программа курса

  1. Виды кадровых документов и их систематизация по группам
    Обязательные и необязательные документы по закону: локальные нормативные акты, договоры, приказы, журналы, документы внутренней переписки и др.
    Унифицированные и типовые формы документов. Как правильно работать с ними
  2. Оптимизация количества кадровых документов
    Оптимизация содержания кадровых документов
    Оптимизация форм кадровых документов
    Оптимизация кадровых процедур
  3. Основные положения. Виды электронных подписей
    Применение электронных подписей
    Электронный документооборот в трудовых отношениях
    Порядок использования электронных подписей
  4. Процедура приема на работу
    Процедура перевода работника
    Процедура прекращения трудового договора
    Процедура предоставления отпуска
    Процедура направления работника в командировку
    Процедура поощрения работника
    Процедура привлечения работника к сверхурочной работе
  5. Проведение анализа кадровых документов, процессов и процедур, используемых в организации
    Выстраивание системы работы по-новому
    Практическое задание
  6. 8 вопросов

    2 попытки по 45 минут

    Чтобы успешно сдать тест, необходимо правильно ответить на 6 вопросов из 8.

Преподаватели

Беляева Алена
Куратор
Финатова Мария Сергеевна
эксперт по трудовому законодательству, преподаватель по трудовому праву

Другие курсы по этой теме